Video: Prijsuitreiking De la Courtprijs 2020 2024, Mei
Elke afgestudeerde school stelt vroeg of laat de vraag wie verder moet studeren. Natuurlijk houden we geen rekening met de gelukkigen die vanaf jonge leeftijd talent tonen voor een bepaald beroep of een bepaalde wetenschap, want voor hen is het leven gewoon ondenkbaar zonder een geliefde baan. De meeste moderne aanvragers kiezen bij het betreden van een universiteit voor beroepen zoals een advocaat of een econoom. Met deze specialiteiten bezit u ongetwijfeld een succesvolle carrière. U moet er echter op voorbereid zijn dat u, vanwege het feit dat deze beroepen tegenwoordig erg populair zijn, bij het zoeken naar een baan zeer veel concurrentie zult tegenkomen. Bovendien zal deze situatie in de loop van de tijd alleen maar verslechteren. Daarom stellen we vandaag voor om het onderzoek van specialisten te analyseren en erachter te komen welke beroepen over 5 jaar veel gevraagd zullen zijn.
Marketing en management
Vanwege het feit dat het leven van een moderne persoon doorspekt is met een grote verscheidenheid aan advertenties (reclameborden op straat, video's op televisie en radio, banners op internet, folders en posters in winkels en zelfs portieken, lay-outs in de pers, enz.), Is de markt constant in beweging. heeft geschikte specialisten nodig. Daarom bevat de lijst met de meest populaire beroepen van de nabije toekomst allereerst werknemers op het gebied van marketing en reclame. In de huidige markt hebben zowel handelsbedrijven als dienstverleners een grote verscheidenheid aan werknemers nodig. Uitzendbureaus constateren jaarlijks een toename van de vraag naar een massa beroepen op dit gebied: van gewone verkopers tot grote marketeers. En vandaag zijn er niet alleen mensen nodig die de goederen ter plaatse efficiënt kunnen verkopen en alle werkprocessen vakkundig organiseren, maar ook specialisten die weten hoe het winstgevend is om een bepaald product of een bepaalde dienst aan een potentiële consument te presenteren, wat hem ertoe aanzet een aankoop te doen.
Programmeur is het vak van de toekomst
Onlangs ontwikkelt het gebied van computertechnologie zich in een ongelooflijk tempo. In dit verband beantwoorden we de vraag: "Welke beroepen zijn er over 5 jaar?", Kunnen we met vertrouwen zeggen dat we programmeurs, systeembeheerders en andere specialisten nodig hebben die thuis zijn in moderne computers. Ook mensen die betrokken zijn bij softwareontwikkeling en informatiebeveiliging zullen erg populair zijn. Bovendien zullen de beroepen waar in de toekomst veel vraag naar is, specialiteiten omvatten die verband houden met het maken en ondersteunen van internetsites: dit zijn ontwerpers, ontwikkelaars, contentmanagers, enz. Opgemerkt moet worden dat het veld van IT-technologieën zich zo snel ontwikkelt. dat sommige reeds populaire specialiteiten nog niet eens aan universiteiten worden onderwezen. Om in deze business te slagen, moet men daarom altijd in een zogenaamde trend zitten, soms zelfstandig de nodige kennis en ervaring opdoen.
Economen en financiers
Ondanks het feit dat ze vandaag veel praten over de overvloed aan jonge specialisten op dit gebied, waardoor ze grote concurrentie krijgen en soms gedwongen worden om banen te zoeken buiten hun specialiteit, is en zal er altijd vraag zijn naar echte professionals op dit gebied. Het is tenslotte de moeite waard om op zijn minst de situatie in bijna elke stad in ons land te analyseren. Een paar jaar geleden konden we ons niet eens voorstellen dat we omringd zouden zijn door zoveel banken en andere financiële instellingen. Bovendien groeit het aantal van deze organisaties elk jaar gestaag en krijgt de bevolking nieuwe bankdiensten en -producten aangeboden. In dit opzicht hebben deze instellingen voortdurend echte professionals in hun vakgebied nodig. Sprekend over welke beroepen er over 5 jaar specifiek op het gebied van financiën en economie zullen zijn, kunnen we specialiteiten noemen als financieel analist, kredietexpert, accountant en manager.
Artsen en opvoeders
Dergelijke noodzakelijke beroepen zullen ongetwijfeld in elk land altijd in trek zijn, zoals artsen, verpleegsters, leraren, leraren, enz. Het ongetwijfeld nadeel van deze specialiteiten in ons land is het vrij lage salaris. Desalniettemin, als je een roeping voelt voor geneeskunde of pedagogie, kun je rekenen op succes, dat niet alleen zal worden uitgedrukt in de erkenning van collega's, maar ook in geldelijke termen. Dus als je bijvoorbeeld een bekende arts bent geworden op een bepaald gebied, is het heel goed mogelijk om je eigen medisch centrum te openen. Een getalenteerde leraar kan altijd zijn eigen privéschool of ontwikkelingscentrum oprichten.
Bouwindustrie
Het is veilig om te zeggen dat er altijd vraag zal zijn naar vertegenwoordigers van verschillende bouwspecialiteiten. Tegenwoordig ontwikkelen zowel grote als kleine steden zich snel en daarom worden er voortdurend nieuwe gebouwen en constructies opgetrokken. Wooncomplexen, winkelcentra worden gebouwd, monumenten van architectuur worden gereconstrueerd, etc. De veeleisende beroepen in de toekomst op dit gebied verschillen praktisch niet van de moderne realiteit: het zijn ingenieurs, ontwerpers, voormannen en arbeiders van verschillende bouwspecialiteiten.
Hotel- en toeristenindustrie
Ondanks het feit dat de toeristische sector in ons land niet in dezelfde mate is ontwikkeld als in sommige andere landen, worden experts op dit gebied elk jaar steeds meer gevraagd bij werkgevers. Tegenwoordig werken veel bedrijven samen met buitenlandse partners, die vaak lokale kantoren bezoeken en daarom accommodatie nodig hebben, evenals een excursieprogramma. Er is dus veel vraag naar professionele beheerders die het werk van een hele instelling (bijvoorbeeld hotels) in hoge kwaliteit kunnen organiseren. Ik zou willen opmerken dat een vereiste voor specialisten in deze branche vloeiend Engels is.
Werken specialiteiten
Vanwege het feit dat werkende beroepen tegenwoordig een zeer lage populariteit hebben bij sollicitanten, wordt elk jaar een grote verscheidenheid aan industrieën geconfronteerd met een toenemend tekort aan deze specialisten. In dit opzicht hebben sollicitanten voor dergelijke vacatures praktisch geen concurrentie en zijn ze erg in trek bij werkgevers. De ongetwijfeld nadelen van werkende beroepen zijn lage lonen en in de regel niet de meest comfortabele arbeidsomstandigheden. Verlaat dergelijke specialiteiten echter niet van tevoren. Inderdaad, een echte professional in zijn vakgebied heeft altijd de mogelijkheid om te rekenen op een behoorlijk salaris en op loopbaanontwikkeling, vooral in omstandigheden met een tekort aan dergelijke werknemers.
Nieuwe specialiteiten waar in de nabije toekomst veel vraag naar zal zijn
Aangezien technologie zich in een zeer snel tempo ontwikkelt, is er vandaag de dag de opkomst van volledig nieuwe beroepen, waar een paar jaar geleden niemand aan kon denken. We kunnen dus met een gerust hart zeggen dat er over vijf jaar een constante vraag zal zijn bij werkgevers naar specialisten op het gebied van innovatieve technologieën. Zo zijn enkele onderwijsinstellingen nu al begonnen met het opleiden van professionals op het gebied van nanogeneeskunde.
Zo kwamen we erachter welke beroepen over 5 jaar op de arbeidsmarkt in trek zullen zijn. Kortom, dit zijn financiers en economen, artsen en opleiders, bouwers, hotel- en toerismespecialisten, arbeiders en professionals op het gebied van nanotechnologie. Nu bieden we aan om erachter te komen welke actieterreinen het meest in trek zijn bij vertegenwoordigers van mannen en vrouwen.
De meest gewilde beroepen voor mannen
Voor vertegenwoordigers van een sterke helft van de mensheid in de komende 5-7 jaar zijn de meest veelbelovende specialiteiten de volgende: ingenieur, IT-specialist, financier, arts, ecoloog en bouwer. Opgemerkt moet worden dat dit allemaal hoogbetaalde beroepen van de toekomst zijn. Door vandaag in uw opleiding te investeren, kunt u dus met vertrouwen rekenen op een behoorlijk rendement over een paar jaar.
De meest gewilde beroepen voor vrouwen
Tot op heden zijn de meest populaire en gewilde specialiteiten voor vertegenwoordigers van de mooie helft van de mensheid de volgende: manager, accountant, beheerder, assistent-manager, advocaat, vertegenwoordiger, secretaris, marketeer, dispatcher en makelaar. Volgens uitzendbureaus zal deze situatie de komende jaren waarschijnlijk niet veranderen.
