Programmeur: hervatten en de functies ervan

Zoals u weet, zal een zoektocht naar een baan voor velen veel effectiever zijn als u een correct geschreven cv hebt. Hoe is het? Dit is een kleine zelfkarakterisering, schriftelijk geschreven en persoonlijk samengesteld door een persoon die een robot wil krijgen. Het moet noodzakelijkerwijs een lijst bevatten van persoonlijke en professionele vaardigheden, burgerlijke staat, plaats van eerdere dienstbetrekking, eventuele prestaties en natuurlijk contactgegevens.

Het is belangrijk om te onthouden dat een goed geschreven cv van een programmeur (een voorbeeld aan het einde) veertig procent van het succes is. Door het op internet te plaatsen, kunnen we met vertrouwen zeggen dat de kans op succes wordt verdubbeld. Wat moet u weten over hoe u een aantrekkelijk CV voor programmeurs kunt maken? Vaak komen aanvragers in de problemen, in de veronderstelling dat alles strikt "volgens de regels" moet worden opgesteld en geen stap opzij moet worden gezet. Wat is hun fout?

Programmeur. Samenvatting en zijn kenmerken

Het is simpel - mensen zullen het cv lezen, geen auto's. Daarom is een droge opsomming van feiten en kenmerken niet de beste optie, ook al betreft het een vakgebied als programmeren. Waar te beginnen?

Sommigen vinden het nodig eerst hun doel te vermelden. Het kan de gewenste functie, salaris of een specifiek werkgebied zijn. De kop … Het mag niet uit slechts één woord bestaan: "PROGRAMMER". Het cv is correct als je een volledige maar korte zin schrijft waarin staat dat dit een cv is voor de functie van programmeur. Verdere persoonlijke informatie begint: u schrijft uw achternaam, voornaam en patroniem.

Gouden regel voor cv - naam moet worden vermeld naast de contactgegevens. Dit alles om ervoor te zorgen dat de werkgever het gemakkelijkst contact opneemt met de sollicitant. Contacten betekenen mobiel en huistelefoon, e-mail. Een belangrijk punt: de naam van de doos moet correct zijn. Er is geen e-mail vereist met de naam xaker987 of terminator874. In dit geval is het de moeite waard om een ​​nieuwe doos te maken.

Persoonlijke informatie en werkervaring

Bij het compileren wordt aanbevolen om een ​​goede sample te gebruiken. Het cv van een programmeur moet niet alleen zakelijke vaardigheden weerspiegelen, maar ook levensstijl. Elke categorie zou goed zijn om aan te geven vanaf een nieuwe regel. Naast andere persoonlijke informatie moet u uw leeftijd en burgerlijke staat vermelden. Dit dient vermeld te worden door de programmeur (een cv past altijd bij de zakelijke stijl). Verder over het ontvangen onderwijs. De eerste regels moeten jaren van studie omvatten, vergeet niet de volledige naam van de instelling te vermelden. Het maakt niet uit of de programmeur in de specialiteit heeft gestudeerd of niet.

Samen met de naam wordt aanbevolen om de studiejaren en de resulterende specialiteit aan te geven. Informatie over aanvullende cursussen voor gevorderden etc. is niet overbodig De volgende en een van de belangrijkste fasen van het schrijven van een cv is werkervaring. Het moet op een ordelijke en gestructureerde manier worden gepresenteerd - door jaren. Het is ook nodig om de naam van het bedrijf, de functie die daar wordt vervuld, de uitgevoerde taken en mogelijke prestaties te vermelden. Na het lezen van deze passage moet de werkgever een redelijk duidelijk en volledig beeld hebben van de potentiële werknemer. De samenvatting van de programmeur (voorbeeld) kunt u hieronder zien.

Zoals u kunt zien, is dit officiële document niet moeilijk te schrijven. Onthoud dat het cv van een programmeur zijn capaciteiten en vaardigheden zoveel mogelijk moet weerspiegelen. Het zal gepast zijn om de geleerde programmeertalen, soorten platforms en databases op te sommen. Voor werkgevers is kennis van computerlay-out ook belangrijk.

Wat kan er in de aanvullende informatie worden vermeld?

Statistieken tonen aan dat cv-formulieren met een foto veel succesvoller zijn bij werkgevers dan andere. Iedereen kent de uitdrukking: 'Ontmoeten door kleren'. Het is niet verwonderlijk dat een succesvolle foto de kans op succes aanzienlijk kan vergroten. Vergeet daarom bij het werken aan deze ontwerpfase niet te glimlachen. Je kunt ook een foto uit je paspoort in het cv plaatsen, maar de ervaring leert dat dit voor de meesten niet de beste foto is. Een andere belangrijke stap is een begeleidende brief, die de programmeur zal schrijven. Een cv zonder deze is onvolledig. Als een medewerker heeft besloten het op papier op te stellen, zorg er dan voor dat het een netjes presentabel vel is, van goede kwaliteit. Emoticons en andere vrijheden zijn niet toegestaan.

Extra informatie

In een begeleidende brief, in overeenstemming met een zakelijke stijl, is het noodzakelijk om te vertellen over intenties met betrekking tot dit bedrijf. We kunnen u in het kort vertellen voor welke functie een potentiële werknemer solliciteert en waarom hij deze verdient. Positieve persoonlijke kwaliteiten, verslavingen en hobby's zullen niet overbodig zijn. Tot slot kunt u bedanken voor de tijd die u heeft besteed.

Basis CV-informatie

Samenvattend merken we op dat de informatie uit de volgende blokken moet bestaan:

1. De titel.

2. Naam, contacten: gsm en huistelefoon, mailbox, skype.

3. Persoonlijke gegevens: burgerlijke staat, leeftijd, kinderen.

4. Doel: functie, salaris, werk in het bedrijf.

5. Onderwijs. Vermeld de naam van de universiteit, studiejaren, verworven specialiteit.

6. Werkervaring (bedrijfsnaam, vermeld jaren werk).

7. Vaardigheden. Hun korte beschrijving.

8. Aanvullende informatie. Dit kan een lijst zijn met uw hobby's, hobby's, positieve eigenschappen en sterke punten.